Erbjuden nytt kontrakt men får inte löneförhandla?

anon15174533
Thu, 08 Feb 2024 21:36:20 +0000

När du inte har tillsvidare så är det i praktiken alltid en förhandling oavsett vad arbetsgivaren vill kalla det. Där vinner den som har starkaste läget. Om du är tillsvidare så är det övergripande utrymmet oftast förhandlat på övergripande nivå och det handlar bara om hur stor andel av det just du ska få.

Ja, känn efter innan du skriver på och se dig samtidigt om efter annat. Om du måste skriva på trots att du egentligen inte är nöjd, så fortsätt leta annat. Det är ofta jättesvårt att komma ikapp via årliga lönerevisionen där alla minst vill ha sin andel av kakan.