Har försökt förstå om premiebefrielseförsäkring ingår för kommunanställda (Tjänstepension enligt AKAP-KL och kollektivavtalet Allmänna Bestämmelser (AB)).
Vad jag hittills fått fram verkar vara att anställda i kommunägda bolag kan ha premiebefrielseförsäkring, medan det verkar som att kommunanställda har en avgiftsbefrielseförsäkring.
Skillnad? Premiebefrielseförsäkring betalar in tjänstepension när man får sjukpenning, men avgiftsbefrielseförsäkring kickar in först om man får sjukersättning (fd sjukpension).
Stämmer detta? I vilket avtal står det egentligen (har inte hittat det i AKAP-KL eller AB)?
Och varför är det så i sådana fall? Bara olika kostnad? Eller fortsätter kommunen betala tjänstepension när man har sjukpenning?