Det jag fick höra är att du ska täcka så du har en 100%-beläggning för bibehållen SIG efter första året.
Dvs hade du jobbat på den dagen men väljer att inte göra det, måste du ta en föräldrapenningsdag. Så beror på vilken typ av arbete man har. En sjuksköterska kanske måste titta på schemat för att svara på det. Oftast som jag förstod det så gör de det enkelt för sig och räknar lixom med dem i uträkningen.
Men kom även ihåg denna: