Finns de som är bättre att svara på detta än mig men tre saker jag tänker på:
-
En fördel med att ta ut pengarna direkt som lön är att du minskar din vinst och får lägre bolagsskatt. Tar du lön upp till brytpunkten får du också ett större utdelnings utrymme att spara inför framtiden.
-
En nackdel är att arbetsgivaravgiften och skatten på lönen ger dig mindre pengar att låna tillbaka för investeringen så det kan ta längre tid att spara till den om det är större belopp.
-
En fördel med att ta ut lön är att du får ta ut marknadsmässig ränta när du lånar tillbaka till företaget vilket kan ge dig lite pengar i handen till lite lägre skatt än utdelning eller lön.
Istället för ett lån skulle du också kunna titta på att öka aktiekapitalet (nyemission) det är dock över mitt huvud men en redovisningskonsult vet säkert om det är en bättre väg att gå.