Lagen är ett bra intiativ men då den inte är tvingande och bara gäller de första fem åren är den ganska lam.
När det gäller förmånsbestämd pension så tillåter Alecta det men inte KPA (vilket är trist då så många inom kommun- och region) har dem.
De icke kollektivavtalade leverantörerna har inte samma press på sig att införa detta, men jag tycker helt klart att det är en USP om de gör det.
Det ska bli superintressant att se hur det blir framöver.