Vad har du i lön?

Är det all pensionsinsättning?

Hade du bott i Sverige hade du fått c:a 22% (med ITP1) + c:a 6% allmän pension (18% upp till taket på c:a 45 tkr/mån). Så vill till att man i USA sparar till pensionen privat!

Köper UX konsulter med bra erfarenhet för ca 850-1000kr/h.
Så har du lite referens. (Då från större bolag så kosten inkluderar ”allt” för dig som anställd)

Hur står det i relation till arbetstid (40h eller närmare 80h)? 2 veckor semester som måste tas ut som sjukdag?

Många sktäckhistorier om USA, vet inte hur sanna de är…

1 gillning

Lön: 62000 + jourtillägg ca 4000/mån
Yrke: IT - mjukvaruutvecklare inom webb + backend på ett större företag
Ålder: 34
Yrkeserfarenhet: ca 10 år
Utbildning: Ingenjör (ej avslutad)
Område: Stockholm

Kan låta ganska högt men verkar vara i linje med vad andra får. Vet att flera som är lite mer seniora på bygget får runt 70-80k, för att inte tala om chefer & mellanchefer.

1 gillning

Bas: 83,000kr
Årsbonus: 1månadslön vagt relaterad till prestation.
Ålder: 32år
Erfarenhet: 5-6år.
Utbildning: Civilingenjör
Arbete: Teknisk compliancespecialist för fintechföretag.

1 gillning

Hej! Ursäkta sent svar. Det är en tjänst inom kommun där jag får en arbetstidsförkortning då jag ibland arbetar natt samtidigt som jag har lönetillägg då jag har ett lokalt avtal som frångår kollektivavtalet för att bli mer flexibel i schemaläggningen.

22 år (är 23 år nu)
Produktchef på IT-företag
Kandidatexamen i psikologi
Bruttolön: 55.000 kr/mån
Förmåner: 30 semesterdagar, 5000 kr friskvårdsbidrag, flextid, remote work, tjänstepension, löneväxling

En fråga:
Är det någon som har erfarenhet av att starta ett eget konsultföretag för att arbeta för en USA-baserad arbetsgivare? Funderar på ett jobberbjudande som är 2.5 x min nuvarande lön. Undrar hur jag kan undvika att bli sönderbeskattad.

1 gillning

Du kan absolut starta ett AB. Hör med din tilltänkta arbetsgivare först bara.
En lön på 55’*2,5=137,5’ kräver en rätt hög timfakturering bara.
Men du har ju läst psikologi så det löser sig nog :kissing_heart:

4 gillningar

Snart 37, IT-nisse med knappt 5 års erfarenhet, 42+ brutto.

Förvånad över spannet det verkar vara i lärarlöner.

Det har mycket med lärarbristen att göra. Nyanställda får mycket högre lön än de som har varit anställda länge pga. att det är stor brist på lärare. Jag ökade min lön med 30 % när jag böt arbetsgivare. Jag måste nu pendlande mil varje dag men det är det värt.

Nej det är vad företaget matchar om man väljer att spara i en privat pensionsförsäkring. Så om jag sparar 5% av min lön i en privat försäkring så lägger företaget till 5%. Så det blir alltså 5% extra lön kan man säga.
Sen har vi också en tjänstepension. Plus förstås social security som väl motsvarar den allmänna pensionen i Sverige.

1 gillning

Det är som du beskriver ibland. Företag kan behandla folk som skit. Men vårt företag är inte så. Jag har månadslön så man räknar inte timmar men jag jobbar nog 45-50 timmar i veckan. Jag har 28 semesterdagar som måste tas ut varje år. 23 för nyanställda. 28 får man efter fem år tror jag det är. Sen har vi ingen direkt begränsning på sjukdagar men det är klart det ställs frågor om man är borta mycket. Om man är borta mer än ett visst antal dar i rad måste man ha en doktor som intygar. Vi har också 13 veckors barnledighet vilken låter löjligt lite med svenska mått men för fem år sen hade vi inget alls. Plus att vi har 15 dar man kan ta ut för vård av närmaste familjen.
Sjukvården är dyr som fan. Trots en väldigt bra försäkring så har jag bränt säkert 50000 sek om året senaste 3 år pga av en ganska allvarlig sjukdom. Fördelen är att jag gick från remiss till diagnos till operation på ett par veckor. Korta väntetider om man har pengar.

2 gillningar

Korspostning för @Ola_Morin:s skull: :joy:

1 gillning

Jag tror att de som står ut lite med sina löner, över 5MSEK och så, helst inte skriver om det på forum. Man vet aldrig :grinning:

Ang hur, de “vanliga” löntagare jag vet med över 5M i årslön har gjort karriär i länder med mycket högre löner till att börja med, sedan bibehållit samma nivå efter flytt till Sverige.

Jag vet nog ingen löntagare / anställd som har så hög lön genom svensk karriär.

Ja säkert, de finns nog många sådana i toppstrukturerna av stora internationella bolag i Sverige. De icke svenska exempel (men nu intjänande i Sverige) jag känner till väl är även under ledningsnivå (CxO) :grinning: men i liknande typ av bolag.

Vad är högst i tråden så här långt? Har inte hängt med.

Jag sitter med en rätt fet brandkårslön på strax över 30k i månaden så jag kanske :joy:

4 gillningar

Jag sitter med en rätt fet brandkårslön på strax över 30k i månaden så jag kanske :joy:

3 gillningar

Tror jag……

1 gillning

Det blir 3 löner i 1 :joy::joy:. Inte så kånstigt att det blir fet lön i snitt :grin:. Man sliper köpa aktier själv :joy:. Det får man automatisk inbakat i lönen :grin:. Bättre och mer automatisk än Lysa fondrobot :thinking:. Månadslön + bonus + aktier :heart_eyes::rofl:. En annan får inte ens drömma om det :grin::joy::+1:. Hahaha.

2 gillningar