Humankapitalet har väl inte med någon momentan inkomst att göra utan vad man tror att man med hjälp av utbildning, erfarenhet, kontakter osv har för framtidsutsikter när det gäller införskaffandet av kapital?
Men jag ändrar min synpunkt och inkluderar momentan lön till detta om det är så ni vill ha det, men jag anser det är precis samma sak som cash flow idag eller intäkter i framtiden…
Jag menar att banken bryr sig om den momentana inkomsten (även om dom vill ha tre lönebesked), jag har tex aldrig fått frågan hur lång uppsägningstid jag har som kanske borde va en parameter att ta med, eller om jag har ledande befattning så jag kan få gå på dagen istort sätt…