Det är väl inte många Svenska konsulter som sitter helt remote. Jag sitter fortfarande kvar sen corona men nästa uppdrag lär garanterat bli hybrid.
Så om du kan ge 800 för någon utomlands så konkurrerar ju inte det direkt med någon som tar samma pris eller mer men är tvungen o köra hybrid.
Remote är iaf i min erfarenhet samt de jag känner på våra stora svenska bolag mkt vanligt, hos oss vanligare bland konsulter än anställda. Vi tex har två typer av kontrakt, full remote eller hybrid. Alla konsulter är dock full remote.
En del är det värt ha folk som kör hybrid, jobbar i samma tidszon och har samma förstaspråk som övriga. Det kostar en del byta arbetsspråk till engelska.
Varför har du inte två bolag?
Då kan ta ta lönebaserad utdelning ur det ena bolaget och sedan schablonbeskattad utdelning ur det andra bolaget. Det är rätt många tusenlappar du kan tjäna i ditt exempel om du tar en del av intäkterna i ett separat bolag där du tar ca 200 000 kr i utdelning schablonbaserat utan lönekrav.