Ja, det är egentligen de anställdas ansvar också. Om man väljer att jobba kvar trots att de nyanställda som kommer tjänar mycket mera så får man förstås skylla sig själv. Det vore bra om många valde att sluta tills det blir en förändring av systemet.
Liknande ämnen du kan gilla
| Ämne | Svar | Visningar | Aktivitet | |
|---|---|---|---|---|
| Ska jag be min chef anställa kollegor med högre lön än jag? | 38 | 11099 | 24 Februari 2023 | |
| Hur går era 2022 löneförhandlingar? | 207 | 22899 | 27 December 2022 | |
| Jag har 7000kr mindre i lön än jämlika kollegor | 107 | 43169 | 20 Februari 2023 | |
| Varför pratar inte kollegor om löner på jobbet? | 55 | 3082 | 6 Juli 2025 | |
| Blåst under mitt lönesamtal | 28 | 19996 | 18 September 2025 | |
| HR sänker lön vid en ny anställning, är det vanligt? | 29 | 7249 | 11 Februari 2022 | |
| Höja låg ingångslön (helst utan att byta jobb) | 11 | 1638 | 24 Januari 2025 |