Bästa vore om man bara tog bort makten från HR. Inom vården verkar de inte ge sig ens när de blir beroende av hyrpersonal i stället. Men de anställda får iaf upp lönerna via bemanningsföretagen. Synd bara att HR:s lönespel förstör hela verksamheten. Fast pågår det tillräckligt länge kanske de byter strategi.
Liknande ämnen du kan gilla
| Ämne | Svar | Visningar | Aktivitet | |
|---|---|---|---|---|
| Ska jag be min chef anställa kollegor med högre lön än jag? | 38 | 11099 | 24 Februari 2023 | |
| Hur går era 2022 löneförhandlingar? | 207 | 22899 | 27 December 2022 | |
| Jag har 7000kr mindre i lön än jämlika kollegor | 107 | 43168 | 20 Februari 2023 | |
| Varför pratar inte kollegor om löner på jobbet? | 55 | 3081 | 6 Juli 2025 | |
| Blåst under mitt lönesamtal | 28 | 19993 | 18 September 2025 | |
| HR sänker lön vid en ny anställning, är det vanligt? | 29 | 7248 | 11 Februari 2022 | |
| Höja låg ingångslön (helst utan att byta jobb) | 11 | 1637 | 24 Januari 2025 |