Ska inte “sänka” dig nu men att gå från en position till en annan internt kan vara väldigt utmanade lönemässigt, framförallt om man byter tjänst (då förväntningarna om högre lön är högst där) ..
Jag fick känslan att du blir linjechef för dessa 40? Men nu har dessa 40 kvar sina chefer? Om du inte är linjechef minskar ju möjligheterna med högre lön. Att vara Teamlead exempelvis kan dock ge lite extra klirr beroende vad ni har för kultur kring detta i bolaget (hos oss är teamlead = chef)
Undrar lite hur mycket övertid du tar ut? Om det är en del kommer du ju tjäna mindre.
Förstod nog inte riktigt arbete utanför kontorstid. varför skulle du behöva göra det? Förstår tidsskillnaderna till dina kollegor, men är det tänkt att du ska sitta upp till midnatt bara för att jobba med USA eller gå upp vid midnatt för att prata med Kina?
Även om man kan tycka att det är trevligt då betyder det i princip 4 resdagar i månaden, i snitt en varje vecka. Med förtroendearbetstid är det ju inte säkert du får betalt för restiden och du kan få behöva gå upp 04.00 för att hitta med ditt plan. Om resandet betyder besök i USA och Kina under korta perioder kan det ju kännas lite på kroppen.